人材育成方針

自分が進む道を自らが選択できるために学び成長する
​ バーンフュージョンはそんな従業員を全力で支援します
​ そしてひとりひとりの成長を通して地域社会へ貢献します​

2022年4月 取締役社長 久保尚平

バーンフュージョンでは、希望するキャリアパス(道)に沿った教育制度をご用意しています。
また、専用の研修施設での教育訓練による、地元技術者の育成に力を入れています。
働く皆様の希望に応じてキャリアアップが可能です。

実機を使ったトレーニングで地元技術者を育成します
研修施設 東北テクニカルセンター

地元にある技術、技能習熟のための専用施設
製造工場にある実際の装置を用いたメンテナンス研修や各種測定器、工具等の使い方、クリーンルームの仕事も体験できる施設です。
社内認定制度もあり、技を身につけることができる“道場”です。

山形県鶴岡市美咲町37-25
・研修施設概要
 研修室
 クリーンルーム実習室
 機械、電気、電子 工作機械、工具、測定器
 製造設備(実習用実機)

ベテラン講師陣が学習をサポートします
ベテラン講師陣

従業員が職場で活躍できるようにサポートする、経験豊富な講師陣が常駐しています。
実際の業務に合わせた研修が受けられ、スムーズに業務を始めることができます。資格取得を希望する方にはサポート教育を実施し、働く人のスキルアップをお手伝いします。

講師陣経歴概要
  • 大手企業製造技術経験者
  • 大手企業設備技術経験者
  • 大手企業製造保全業務経験者
  • 大手企業品質管理経験者
基礎から専門知識まで、幅広く学ぶことが出来ます
教育体系と教育手段

新入社員から管理者まで、スキルに合わせたきめ細かい学習ができる教育体系を準備しています。
地元にある研修センターで実践研修を受けることができるほか、自主研修教材も準備しており、e-ラーニングによりスマートフォンからの受講も可能です。
基礎~専門知識まで、目指すキャリアに合わせて学習することができます。

資格取得も積極的に支援しています
資格取得支援制度

いろいろな資格の取得を支援する制度があります。 資格取得を希望される方には、サポート教育、模擬試験実施など合格まで支援します。 令和3年度では80%と高い合格率です。取得後には資格に応じた「特別手当」が支給されます。(条件有)

    主な推奨資格
  • 技能士(半導体製造、機械保全)
  • 自主保全士
  • CPF(第一線マネジメント認定)など
スキルに応じてキャリアアップが可能です
キャリアアップ制度

オペレーターからリーダー、生産、設備保全、技術のプロになる道や、営業、管理者への道など、様々なキャリアパスが用意されており、管理者育成のカリキュラムも準備されています。
ご自身のキャリア、スキルに応じたキャリアパスの選択が可能です。
キャリアアップにより、なりたい自分になり、さらに地域・社会への貢献につながります。
ご自身に合った道を探してみませんか。